Après y a deux écoles : Ceux qui sont pour dire " le coach s'adapte à son effectif ", et ceux qui disent " les joueurs s'adaptent au coach ". Comme tu l'as compris, je fais parti de la deuxième école.
Pour moi, dans une équipe, il y a un chef, qui est le coach. Tu dois respecter ses directives et la direction qu'il te donne. Qu'elle soit bonne ou non, tu dois la suivre. C'est bien pour ça que quand les résultats sont mauvais, c'est le coach qui dégage, pas les joueurs. Puisque c'est lui qui supporte l'obligation de résultats de son contrat.
Pour moi, les joueurs sont l'égal (attention je grossi volontairement le trait) des employés libre service chez Leclerc, et le coach, c'est leur chef de rayon/secteur. Au dessus y a encore du monde, Ineos = directeur et adhérent du point de vente Leclerc.
Et que je sache, chez Leclerc, c'est pas les employés qui décident si leur supérieur dégage ou non.